Persoonlijke ontwikkeling
Van werknemers wordt verwacht dat zij zich snel kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden, verwachtingen en structuren. Persoonlijke ontwikkeling is voor hen daarom erg belangrijk. Steeds moeten zij weten wat er van hen wordt verwacht, wat ze kunnen en wat ze bij moeten leren.
In de visie van Ten Have & Partners hebben mensen alles in huis wat zij nodig hebben om zichzelf te ontwikkelen. Velen zijn in de loop van hun leven echter vergeten wat zij werkelijk willen en kunnen. Ze hebben een masker opgezet, of een harnas om zich heen gecreëerd. De trainers en coaches van Ten Have & Partners helpen mensen om hun eigen authenticiteit te hervinden. Wij ondersteunen individuen, groepen en organisaties met een effectieve ontwikkeling van hun eigen mogelijkheden.
Ons aanbod op het gebied van persoonlijke ontwikkeling vindt u hieronder.
Werkwijze persoonlijke ontwikkeling
Om een beeld te krijgen van de behoefte aan persoonlijke ontwikkeling van de doelgroep voeren we intakegesprekken met de klant, met de deelnemer(s) en met eventuele andere betrokkenen.
Coaching
Sleutel naar ontwikkeling
Tijdens een wandeling op het platteland kwam ik op een landweggetje een loslopend paard tegen. Ik dacht dat het de weg kwijt was, en nam het bij de teugel. Zo begonnen we te lopen. Af en toe wilde het paard een weiland in, of een bospad op. Dan gaf ik een klein rukje aan de teugel en dat was steeds genoeg om het verder te laten lopen. We passeerden een aantal huizen en boerderijen. Het paard toonde er geen interesse voor en liep gewoon door. Totdat we bij een grote, wat oudere boerderij kwamen. Het paard liep meteen het erf op en er kwam een man naar buiten. "Dat is mijn paard", zei hij, "dat ben ik al de hele ochtend kwijt. Maar u ken ik niet. Hoe wist u nou dat u hier moest zijn?" Ik moest even lachen en wees op het paard: "Dat wist ik niet, dat wist uw paard. Ik hoefde het alleen maar op de weg te houden."
Persoonlijk ontwikkelplan
koersbepaling voor groei
Op veel manieren kunnen mensen aan de slag met hun persoonlijke ontwikkeling. Er is een enorm aanbod aan opleidingen, trainingen en cursussen, met of zonder officieel diploma aan het eind.
Trainingen
THP verbindt alle trainingen en opleidingen met de dagelijkse praktijk van de klant. We geven dus niet klakkeloos een training onderhandelen, maar onderzoeken eerst de bedrijfspraktijk, de context en de werkpraktijk van de deelnemers.
Feedbackmetingen
THP maakt gebruik van algemene metingen en van maatwerk metingen die we zelf ontwikkelen. Op verzoek maken we ook algemene metingen op maat. We kunnen de metingen online aanbieden en ook het logistieke proces begeleiden.
Quotes
Leger des Heils
Bij het zoeken naar een interim manager voor een van de 24-uurs locaties van het Leger des Heils in Den Haag, heeft THP Interim-management goed geluisterd en direct de juiste, passende kandidaat aangeboden.
Lees meer...linkNieuws
In februari zijn we gestart met TYP: THP Young Professionals
Als THP willen wij onszelf blijven vernieuwen. Eén van de manieren om dit te bewerkstelligen is contact te maken en houden met jonge mensen.
Onlangs zijn we weer gestart met twee nieuwe 'Jonge helden' groepen
