Visie ontwikkeling
Elke zichzelf respecterende organisatie heeft een eigen visie en missie. In de praktijk blijkt dat die visie vaak alleen bij het management bekend is, alsof ze daar de medewerkers liever niet mee lastig vallen. En dat terwijl uit onderzoek blijkt dat organisaties en teams met een goed ontwikkelde visie succesvoller zijn.
Schitterende mensen
Mensen willen schitteren in hun leven, in hun werk. Voor leidinggevenden is het belangrijk dat hun medewerkers tot hun recht kunnen komen. Bezielde medewerkers voelen zich verbonden en nemen verantwoordelijkheid voor het gezond functioneren van zichzelf en hun organisatie. Verantwoordelijkheid die ze zelf willen nemen; niet omdat het van de leiding of de politiek moet. Dit persoonlijk leiderschap maakt een organisatie duurzaam en vitaal.
Partners in organisatie-vraagstukken
THP is een maatschap van partners met diverse specialismen. Wij bieden met elkaar een gevarieerd en integraal producten- en dienstenpakket aan voor organisatievraagstukken. Onze maatschap is voor ons een werkplaats waarin wij vanuit de verschillende expertises werken aan de vragen van de klant.
TIM
THP Interim Management
TIM is een bedrijf voor Interim-management; vernieuwend, resultaatgericht én duurzaam. Het behalen van resultaten binnen de opdracht gaat bij ons altijd gepaard met het oog op de effecten daarvan voor de lange termijn.
Visie en missie
In de bijna 20 jaar dat we bestaan zijn onze opdrachten veranderd: qua inhoud en qua aanpak. Uitgedaagd door alle veranderingen in de samenleving en in onze werkzaamheden, was het voor ons een goed moment om onze visie en missie kritisch onder de loep te nemen. Wij zijn hier als bureau ruim een jaar mee bezig geweest. Een visie en missie traject zet alles weer even op scherp, om ons uiteindelijk op een diepere laag weer met elkaar te verbinden.
Mary van Boxtel
Veranderaar, verbinder.
Cher ten Have
Organisatie-
adviseur en veranderkundige.
Marjan Kos
Coach, procesbegeleider, bouwer en adviseur
Pauline van Vliet
Coach, community builder, filmmaker, vormgever educatieve projecten
Peter van der Vliet
Veranderkundige, organisatie-adviseur en procesbegeleider
Hafina Gerritse
Consultant, organisatie-
adviseur, teamcoach en procesbegeleider
Karin van Kesteren
Procesbegeleider en coach.
Quotes
Leger des Heils
Meer dan eens heb ik via Ronald Sietsma de ondersteuning ingeroepen van THP. In de afgelopen jaren heb ik in het kader van vernieuwing in verantwoordelijkheden binnen teams, veranderprocessen binnen locaties zoals de jeugdhulpverlening als ook de Maatschappelijke opvang een beroep gedaan op THP.
Lees meer...link
